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Vous prévoyez l´acquisition d´une structure en Allemagne ou aux USA ?

Vous souhaitez tout d´abord mener une étude personnalisée avant de vous lancer ?

Le socle de cette proposition s´appuie sur une partie forfaitaire pour une étude très personnalisée de type « Due Diligence » qui se déroule sur une période totale de 6 à 8 semaines ainsi qu´un accompagnement optionnel avec un budget de temps sur des tâches spécifiques comme par exemple la première prise de contact, etc.

Etude Due-Diligence

Phase Acquisition - Option

Quelques exemples de critères de recherches :

Critère Description
Localisation géographique USA – NYC - ou national
Produits Equipement de supervision
Applications Réseau et télécom
Type de produits Type de sous-catégorie ou spécificité ?
Chiffre d´affaire annuel moyen Entre 350 K$ et 1.2 M$
Autres critères ? Société établie avec une clientèle principalement B2B avec un potentiel de croissance

Description du livrable – Prestation « Due-Diligence »

En fonction des critères définis, DOREA entreprendra des recherches détaillées et proposera le résultat de ses recherches sous forme d´un rapport écrit.

Notre rapport comportera les éléments des critères définis ci-dessus ainsi que des informations financières, des éléments de réponses supplémentaires, des commentaires et des appréciations.

Informations

Description

Match - probabilité

Une note entre 1 et 5 ; Appréciation qui permet de filtrer sur les candidats les plus intéressants

Site Web

URL

Liste de produits et accessoires

Synthèse

Matrice de distribution par territoire

Informations si le candidat distribue ses produits à l ´extérieur de son marché domestique et de quel type de support client et infrastructure il dispose

Présence d´un réseau de distribution

Internationale ? Coopérations ?

Mode de commercialisation

Direct, indirect, POS, site web, agent

Informations financières

Si publiquement disponibles

   

Gérants

Noms ; informations

Commentaires DOREA

Synthèse globale et appréciations. Points forts et points faibles

Recommandations DOREA

Comment approcher le candidat ?

Aspects motivateurs pour le candidat

Synergies potentielles

Présentation des résultats et livrables

Pour chaque candidat des informations sur la société ainsi qu´une qualification par critère de priorité (short-list)

Proposition d´actions concrètes avec un planning détaillé pouvant être implémenté

Informations complémentaires (option)

Sous réserve d´obtention des informations et dans le respect des lois et règlementations des pays cibles, DOREA peut proposer des services supplémentaires, optionnelles. Un devis séparé pour l´obtention de ses services peut vous être transmis sur demande.

Catégories (options – devis séparé)

Description

Identification des porteurs de compétences

Liste des développeurs ; informations personnels ; points d´accroches, leviers

Roadmap et stratégie de l´entreprise

Obtention de roadmap internes ou stratégiques concernant les produits et l´entreprise

Informations personnels décideurs

A définir suivant le cas de figure.

Formation, hobbies, situation personnelle …

Autres

Sur demande …

 Chacune des catégories ci-dessus peuvent être « affinées » …